【研修の目的】業績が良い企業、業績を伸ばしている企業の多くは、管理会計を導入しています。税理士に丸投げした月ごとの試算表だけでは、自社の課題は見えてこないです。各部門単位、製品・商品単位など、業績...
【研修の目的】簿記の学習が初めての方、改めて基礎を学びたい方のために、簿記の仕組みについて解説します。会社の財産や儲けが一目でわかる「決算書」を理解するために、設例を交えながら、簿記の基礎となる仕...
第1回 売れる営業担当者の条件、心構え 6月12日（水）14-17時 １．営業とは何か？１）企業とは２）営業職を取り巻く環境３）営業のステップ ２．売れる営業担当者の心構え１）営業担当者...
１．なぜ、タイムマネジメントが必要か １）タイムマネジメントのメリットとデメリットとは２）諸外国と日本の平均労働時間の違い３）諸外国と日本の一人当たりの労働生産性４）日本人の働き方の課...
「失敗分析」より「成長分析」で更なる飛躍を 一通りの仕事を経験し、仕事を任されることも多くなり、ある程度の力がついてきたと自他共に感じる3年目。一方で、仕事に対する意欲の薄れ、次々と転職をして...
【目的】部下に仕事を任せないことは部下の成長を阻害し、組織としての生産性を低下させます。また、自身のレベルも向上せず、デメリットを挙げれば限りないほどです。本セミナーでは、「自分でやった方が早い」「...
１．Excelのワークシートの仕組みと成り立ち １）ワークシートの設定を変える ２）オプションでの設定、フォントの指定 ２．セルの徹底利用 １）セルの...
１．処理の自動化とは １）数式、関数、マクロ、VBAとは ２．セル計算式を使いこなす １）絶対参照と相対参照を使い分ける【実習】セル計算の実施 ...
「はじめて与えられた役職でどう振る舞ってよいか分からない」、「上司と部下・後輩の間に挟まれ困っている」、「はじめての部下とどう関わっていけばよいか分からない」、「自分の仕事が忙しく、部下や後輩の面...
１．給与計算の仕組み １）締め日と支給日 ２）計算項目の確認 ２．毎月の給与計算の進め方 １）給与計算と就業規則 ２）賃金支払い５原則３）休憩、休日 ４）時間外労働、休日...
