1.オリエンテーション・基本動作訓練① 1)第一印象で差をつけろ! ◯ 身だしなみ ◯ 発声訓練 ◯ 挨拶訓練 ◯ 正しい姿勢 ◯ お辞儀の仕方 2.上司との会話(言...
本研修の特徴 【特徴①】1回1時間なので、伝えたいことの理解度が高い! 多数の人事から「受講レポートに会社(人事)として伝えたかったことが書かれている」という...
1.法改正の概要1)目的と概要2)法改正の全体像 2.雇用保険法の改正/給付制度の創設1)出生後休業支援給付2)育児時短就業給付 3.育児介護休業法の改正1)育児に関する改正・子の看護休...
1.働き方改革のあらまし 1)働き方改革と法改正の総点検2)時間外労働の上限規制と割増賃金のポイント3)年次有給休暇の適正な管理の仕方 2.多様な働き方の推進 1)...
1.採用活動で選考(面接)を行う理由 1)選考(面接)は3つの目的2)選考(面接)は3つのマッチング3)求める人材像と企業そのものの関係性は4)具体的な質問項目と判断基準5)面接だけで...